رئيس قسم الجيولوجيا

المسمى الوظيفي: رئيس قسم الجيولوجيا
الفئة الوظيفية: تنفيذي
المسؤول المباشر: الرئيس التنفيذي

الهدف الوظيفي

يلعب دورًا محوريًا في تشكيل مسار الاستكشاف في شركة NAMIC من خلال بناء استراتيجية وأُطر الجيولوجيا والاستكشاف، بهدف اكتشاف وتقييم وتطوير الموارد المعدنية لدعم عمليات التعدين الأولية (Upstream) والمعالجة اللاحقة (Downstream).

المهام والمسؤوليات والصلاحيات

1. المسؤوليات الإستراتيجية

وضع وتنفيذ استراتيجية طويلة الأمد للجيولوجيا والاستكشاف بما يتماشى مع رؤية الشركة وأهداف النمو.
تقديم المشورة لمجلس الإدارة والإدارة التنفيذية حول الإمكانات الجيولوجية، وفرص الاستكشاف، والمخاطر المحتملة.
قيادة عمليات التخطيط للموارد، وإعداد الموازنات، واتخاذ قرارات الاستثمار الخاصة بمشاريع الاستكشاف والتعدين.
تعزيز الابتكار وتبني أحدث التقنيات الجيولوجية (مثل النمذجة ثلاثية الأبعاد والتنبؤ المعدني باستخدام الذكاء الاصطناعي).
بناء شراكات استراتيجية مع الجهات الحكومية والهيئات التنظيمية والمؤسسات البحثية والمشترين الصناعيين.
دعم التوسع الاستراتيجي نحو أسواق ومناطق معدنية جديدة.

2. المسؤوليات التنفيذية

تمثيل الشركة في المفاوضات رفيعة المستوى مع العملاء والمستثمرين والهيئات التنظيمية وأصحاب المصلحة من الناحية الفنية.
ضمان الالتزام بالمعايير الدولية للتعدين، ومتطلبات الاستدامة (ESG)، ولوائح السلامة.
إعداد واعتماد دراسات الجدوى الجيولوجية، وتقارير العناية الواجبة، وبيانات الموارد المعتمدة للاستثمار.
وضع أطر عمل لتسويق الموارد المعدنية (التسعير، تطوير المنتجات، استراتيجية التسويق).
تقديم تقييمات متخصصة للمخاطر الجيولوجية لدعم الحوكمة المؤسسية.
تطبيق معايير الصحة والسلامة والبيئة (HSE)، وضمان الوصول إلى الأراضي، وإدارة أداء المقاولين واللوجستيات.
تحديد المواصفات الجاهزة للتسويق للمعادن الصناعية، ودعم محطات تجريبية أو وحدات نمطية بخطط أخذ العينات.
اختيار وإدارة البرمجيات وقواعد البيانات، وتحديد البيانات الوصفية وسياسات الاحتفاظ، وإصدار “دليل الجيولوجيا”.
إعداد التقارير القانونية الخاصة بالاستكشاف والتعدين، والحفاظ على التراخيص والمواعيد النهائية، ودعم الدراسات البيئية الأساسية والالتزامات المجتمعية.
تنفيذ العناية الواجبة مع الأطراف الثالثة، والإشراف على غرف البيانات، وتنظيم الزيارات الميدانية، والإجابة على استفسارات المستثمرين والمقرضين والهيئات التنظيمية.

3. المسؤوليات الإشرافية والإدارية

إنشاء وإدارة قسم الجيولوجيا من خلال استقطاب وتدريب وتطوير فرق عمل عالية الأداء.
الإشراف على العمليات اليومية في المواقع الميدانية، وضمان تحقيق البرامج الجيولوجية لمعايير التكلفة والجودة والسلامة.
متابعة والإشراف على أعمال المسوحات الجيولوجية، والحفر، وتسجيل العينات اللبية، والتحاليل المخبرية.
مراجعة واعتماد النماذج الجيولوجية ونتائج الاستكشاف وتقديرات الموارد المعدنية.

متطلبات الوظيفة

المهارات السلوكية والفنية

التفكير الاستراتيجي – عالي
القيادة – عالي
العقلية التجارية – عالي
حل المشكلات – عالي
التواصل – عالي

المهارات الفنية:

الاستكشاف الجيولوجي ونمذجة الموارد (التعدين السطحي وتحت السطحي) – عالي
خبرة في المعادن الصناعية (البنتونايت، كربونات الكالسيوم، الزيوليت، الكاولين، الفلسبار، الجبس، إلخ) – عالي
إتقان برامج الجيولوجيا والتعدين (Surpac, Datamine, Micromine, ArcGIS, Leapfrog) – عالي
إعداد دراسات الجدوى والاقتصاديات المعدنية – عالي
تخطيط المواقع، وتصميم برامج الحفر، ودعم تشغيل المصانع – عالي
الكفاءة في الإحصاء الجيولوجي وتصنيف الموارد المعدنية وفق معايير (JORC, NI 43-101) – عالي
إعداد الموازنات، وتوزيع الموارد، والإشراف المالي – عالي
المعرفة بالجيولوجيا البيئية والهيدرولوجية والجيوتكنيكية – عالي

المؤهلات الأكاديمية

ماجستير أو دكتوراه في الجيولوجيا أو علوم الأرض أو هندسة التعدين.
سجل مثبت في تطوير مناجم جديدة، وإنشاء أقسام جيولوجية، وتشغيل مصانع جديدة.

التراخيص المهنية

إتقان أدوات النمذجة وأنظمة المعلومات الجغرافية وقواعد البيانات.
يُفضل الحصول على شهادات دولية في مجال تقارير الموارد والاحتياطيات المعدنية ومعايير إعداد تقارير التعدين والموارد.